Débuts de carrière
Chez Minor Hotels Europe & Americas, nous croyons fermement en l’importance de faire grandir les talents à travers des opportunités enrichissantes. Nos stages, d’une durée de 6 mois à 1 an, offrent une expérience concrète et immersive dans divers domaines au sein de nos hôtels (management, réception, housekeeping, restauration, maintenance…) ainsi que dans nos services centraux (IT, marketing, ventes, finance, achats…).
Tout au long de cette expérience, vous aurez accès à notre plateforme d’apprentissage dédiée, proposant une large gamme de formations, et vous participerez à divers événements conçus pour vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel. Un stage chez nous peut être le point de départ d’une belle carrière au sein de Minor Hotels Europe & Americas!
Chez Minor Hotels Europe & Americas, nous croyons fermement en l’importance de faire grandir les talents à travers des opportunités enrichissantes. Nos stages, d’une durée de 6 mois à 1 an, offrent une expérience concrète et immersive dans divers domaines au sein de nos hôtels (management, réception, housekeeping, restauration, maintenance…) ainsi que dans nos services centraux (IT, marketing, ventes, finance, achats…).
Tout au long de cette expérience, vous aurez accès à notre plateforme d’apprentissage dédiée, proposant une large gamme de formations, et vous participerez à divers événements conçus pour vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel. Un stage chez nous peut être le point de départ d’une belle carrière au sein de Minor Hotels Europe & Americas!
Chez Minor Hotels Europe & Americas, nous valorisons le développement des talents à travers des expériences d’apprentissage immersives et concrètes. Nos programmes de formation en alternance dans le secteur de l’hôtellerie combinent une formation théorique structurée avec une pratique sur le terrain dans des domaines tels que la réception, le housekeeping et la restauration.
Ces programmes pluriannuels s’adressent à des personnes organisées, collaboratives et motivées à évoluer dans des environnements dynamiques et multiculturels. Ce que nos apprentis apprécient le plus, c’est notre engagement sincère envers leur développement personnel et professionnel. Notre mission est d’ouvrir les portes du secteur de l’hospitalité aux apprentis, tout en leur offrant un véritable sentiment d’appartenance à une famille.
Chez Minor Hotels Europe & Americas, nous valorisons le développement des talents à travers des expériences d’apprentissage immersives et concrètes. Nos programmes de formation en alternance dans le secteur de l’hôtellerie combinent une formation théorique structurée avec une pratique sur le terrain dans des domaines tels que la réception, le housekeeping et la restauration.
Ces programmes pluriannuels s’adressent à des personnes organisées, collaboratives et motivées à évoluer dans des environnements dynamiques et multiculturels. Ce que nos apprentis apprécient le plus, c’est notre engagement sincère envers leur développement personnel et professionnel. Notre mission est d’ouvrir les portes du secteur de l’hospitalité aux apprentis, tout en leur offrant un véritable sentiment d’appartenance à une famille.
Avec des établissements répartis dans le monde entier, Minor Hotels offre une exposition internationale unique, un apprentissage innovant et un parcours professionnel dynamique. Ce programme représente une opportunité exceptionnelle pour les jeunes diplômés ambitieux et passionnés de lancer une carrière internationale dans l’hôtellerie.
Le programme de management Ascent est un parcours immersif de 18 mois conçu pour transformer les jeunes talents en futurs leaders du secteur.
Pourquoi rejoindre le programme Ascent ?
- Apprenez aux côtés de leaders du secteur et de professionnels expérimentés
- Rejoignez un réseau d’anciens participants et de partenaires internationaux
- Acquérez une expérience concrète à travers des projets sur le terrain
- Bénéficiez d’une formation complète sur tous les aspects du management hôtelier
- Profitez d’un mentorat personnalisé en lien avec vos ambitions professionnelles
- Recevez un accompagnement pour votre développement professionnel, incluant du coaching et des conseils
La prochaine édition aura lieu en 2027. Pour plus d’informations, cliquez ici.
Avec des établissements répartis dans le monde entier, Minor Hotels offre une exposition internationale unique, un apprentissage innovant et un parcours professionnel dynamique. Ce programme représente une opportunité exceptionnelle pour les jeunes diplômés ambitieux et passionnés de lancer une carrière internationale dans l’hôtellerie.
Le programme de management Ascent est un parcours immersif de 18 mois conçu pour transformer les jeunes talents en futurs leaders du secteur.
Pourquoi rejoindre le programme Ascent ?
- Apprenez aux côtés de leaders du secteur et de professionnels expérimentés
- Rejoignez un réseau d’anciens participants et de partenaires internationaux
- Acquérez une expérience concrète à travers des projets sur le terrain
- Bénéficiez d’une formation complète sur tous les aspects du management hôtelier
- Profitez d’un mentorat personnalisé en lien avec vos ambitions professionnelles
- Recevez un accompagnement pour votre développement professionnel, incluant du coaching et des conseils
La prochaine édition aura lieu en 2027. Pour plus d’informations, cliquez ici.
| Titre | Lieu | Type d'employé |
Date 
|
|
|---|---|---|---|---|
|
Internship Food & Beverage Management - NH Collection Eindhoven Centre
Eindhoven, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
22 sept. 2026
|
||||
|
Stage Food & Beverage Management - NH Collection Eindhoven Centre
Eindhoven, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
22 sept. 2026
|
||||
|
Internship Procurement Assistant - Minor Hotels - Coperama Benelux
Hoofddorp, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
21 sept. 2026
|
||||
|
Stage Procurement Assistant - Minor Hotels - Coperama Benelux
Hoofddorp, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
21 sept. 2026
|
||||
|
Stage Duty Management - NH City Centre Amsterdam
Amsterdam, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
21 sept. 2026
|
||||
|
Internship Duty Management - NH City Centre Amsterdam
Amsterdam, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
21 sept. 2026
|
||||
|
Internship Guest Relations - NH City Centre Amsterdam
Amsterdam, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
21 sept. 2026
|
||||
|
Administration AP Trainee - Minor Hotels Eu&Am - Madrid 1
Madrid, ES Spain
Apprentice/Trainee
21 sept. 2026
|
||||
|
Creative Technology Trainee - Minor Hotels Eu&Am - Madrid
Madrid, ES Spain
Apprentice/Trainee
21 sept. 2026
|
||||
|
Internship Duty Management - NH Den Haag
The Hague, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
20 sept. 2026
|
||||
|
Stage Business Development - Minor Hotels - Coperama Benelux
Amsterdam, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
20 sept. 2026
|
||||
|
Internship Business Development - Minor Hotels - Coperama Benelux
Amsterdam, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
20 sept. 2026
|
||||
|
Internship Duty Management - NH Zandvoort
Zandvoort, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
20 sept. 2026
|
||||
|
Internship Duty Management - NH Utrecht
Utrecht, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
20 sept. 2026
|
||||
|
Stage Housekeeping Quality Management - NH Amsterdam Schiphol Airport
Amsterdam, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
20 sept. 2026
|
||||
|
Internship Housekeeping Quality Management - NH Amsterdam Schiphol Airport
Amsterdam, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
20 sept. 2026
|
||||
|
Internship Kitchen - NH Amsterdam Schiphol Airport
Amsterdam, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
20 sept. 2026
|
||||
|
Stage Keuken - NH Amsterdam Schiphol Airport
Amsterdam, NL The Netherlands
Apprentice/Trainee
20 sept. 2026
|
||||
|
Technology Support Trainee - Minor Hotels Eu&Am - Madrid
Madrid, ES Spain
Apprentice/Trainee
19 sept. 2026
|
||||
|
Internship Front Office (m/f/d) - NH Brussels Grand Place Arenberg
Brussels, BE Belgium
Apprentice/Trainee
18 sept. 2026
|
||||
|
Internship Front Office (m/f/d) - NH Brussels Carrefour de l'Europe
Brussels, BE Belgium
Apprentice/Trainee
18 sept. 2026
|